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[新頭殼newtalk] 針對索羅門群島與台灣斷交、轉向北京，美國務院17日表示，對於北京不斷壓縮台灣的國際空間「深感失望」，將會持續支持台灣，保持台海區域和平穩定的現況。美國國務院以不具名官員背景說明方式回覆媒體詢問台索斷交一事指出，索羅門群島決定放棄與台灣長達數十年外交關係，轉而支持北京，但希望或期待刺激經濟成長與發展基礎建設，而與中國建立外交關係的國家，長期下來常會發現情況會更加嚴峻。官員指出，台灣是一個民主成功的故事、可信賴夥伴與世界的良善力量，美國會繼續支持台灣，特別是台灣在尋求擴大因應全球挑戰的重大貢獻之際。中國積極改變兩岸現狀，包括誘惑各國與台灣斷交，這都是有害的，破壞區域穩定，破壞數十年來實現和平、穩定發展的框架。國務院在回應中重申，美國致力維持在美中三公報與台灣關係法基礎下的一個中國政策，也支持包括台灣外交關係及國際空間在內的兩岸關係現況，這對維持區域和平及穩定至關重要。國務院官員指出，美國自由開放的印度太平洋地區願景不會排除任何國家，美國歡迎中國對區域發展的貢獻，只要中國遵守高標準，包括透明化、法治與可持續融資等領域，並尊重發展接受方的自主權。更多新頭殼報導蔡英文譴責中索「金錢外交」 國台辦回擊：不可能拿一中原則交易台索斷交〉馬英九狠酸蔡3年4個月「平紀錄」 指點「關鍵在兩岸」

隨著台灣選舉日的接近，以及中國十一國慶即將到來，因為香港議題無解，對台灣相當不爽，但卻又因為國際相挺，拿台灣沒轍的中國，除了限制自己來台旅遊人數，另一招出氣，試圖干預台灣選舉的方式，莫過於是挖我邦交國，例如今日的索國與台斷交。而這個斷交的議題，其實已經說了一段時間，蔡政府的國安團隊，以其他民主國家充分聯繫，希望能夠做最後的挽回，畢竟能有一個邦交國是一個邦交國。只是無奈的是索國政府，依然選擇站在民意的對立面，選擇相信中國那有可能看得見，但是吃不到的金援外交。身為有骨氣的台灣人，蔡英文總統也在晚間發表了聲明，譴責中國用金錢、政治壓力，打壓台灣人的國際生存空間，對國際秩序公然挑戰和破壞；也表達了遺憾，宣布將要關閉使館，並且撤回派駐索國的技術團和醫療團成員。畢竟好心被當作驢肝肺，其實我們也沒什麼好流連的。只是在這個全台灣人團結在一起，譴責中國顢頇的時候，中國國民黨，也不令人意外，除了大動作召開記者會，重數民進黨執政以來的斷交國以外，把問題歸更究底的完全推給民進黨，是因為和中國不好，才有今天的問題。韓國瑜競選辦公室，也發出聲明，喊話蔡政府在兩岸關係上不能只搞對抗。但是所有人都知道，也都看得出來，蔡英文上任以後，根本就從未挑釁過中國，歸根究柢，還不只是因為中國，希望蔡政府承認會喪失主權的九二共識，接受被習近平所定義的一國兩制台灣方案，難道，這就是國民黨所希望的結果嗎？更何況這次的斷交，對於台灣來說也並非壞事，因為，除了索國總理違背民意，和國際上的關切，規避國會的監督，強行通過與中國建交，相信，布吉納法索和台灣斷交，醫療狀況惡化的情況，以及剛果、甘比亞、莫三比克拿不到金援的情況，也很有可能在索國發生。畢竟，不同台灣實在的援助，中國的空頭支票已經太多太多了，更重要的是，雖然索國要求，要跟台灣派駐醫療團，但是他們要派駐取代台灣醫療團的，是傳出黑心疫苗的吉林幫，實在是不免讓人擔憂。不過，天要下雨，斷交就斷交了，再也與台灣無關，只是相信如果有更多國家重蹈覆轍以後，就會知道台灣的好了。所以現在最重要的是，我們應該要在這次的事件中，更加認清中國的無理，以及國民黨和中國的沆瀣一氣，在2020這關鍵的一局，一定要用選票讓他們知道，台灣不用靠中國，也能夠和其他民主理念相同的國家，一同奮戰，不會受到中國的任意安排。※作者為法律工作者更多上報內容：

鴻海創辦人郭台銘16日宣布不參選2020總統後，台北市長柯文哲今（17）日上午也表明自己「從頭到尾都沒有説要選總統」，但在連署申請截止前，柯文哲突出現在中選會，雖未上樓領表登記，仍引起外界討論。柯文哲妻子陳佩琪則透露，柯今早出門前，曾提到登記參選要1500萬，「妳有沒有？」陳佩琪今晚在臉書指出，柯文哲從政後薪水變少，開銷卻變大，從原本生活節儉的醫生，變成處處跟老婆伸手要錢的無賴漢，像是2014年的選舉補助款捐到透支後，還常面對要求捐贈的壓力，加上後來被監察院罰錢，還有一連串官司和活動的支出，都壓得她喘不過氣來。 「有一年燈會還要我掏2000萬幫他還燈會欠款。」陳佩琪說，想到自己一個人支撐家庭的辛苦，還要面對三不五時脫口而來的無理要求，令她私下常唉聲嘆氣，好幾天不想跟柯文哲說話。另外，陳佩琪提到，柯文哲今早出門前曾問「要登記參選，要1500萬，妳有沒有？」她果斷回應「沒有！」因為自己是靠勞力幫一個個病人看病的基層醫生，不是生意人，怎麼可能一下子拿得出1500萬。陳珮琪表示，以前就常跟柯文哲說，如果知道以後要從政，30年前就該有先見之明娶個富家女，「沒錢想選舉，在台灣是天方夜譚！」更多風傳媒報導相關報導》 到底選不選2020總統？柯爸柯媽擬代登記連署 柯文哲急奔中選會表態相關報導》 郭台銘棄選都是因為他？ 黃暐瀚爆關鍵原因

（中央社香港17日綜合外電報導）亞股今天受地緣政治疑慮和未來不確定性等因素影響走勢分歧，投資人靜待美國聯邦準備理事會本週會議結果。隨著貿易戰緊張緩和，加上全球央行最新寬鬆政策，市場本月氣氛樂觀。沙烏地阿拉伯石油設施週末期間遭到攻擊，導致紐約和倫敦油價雙雙飆漲近15%，並在亞洲盤早盤守住大部分的漲幅。英國盈豐財資市場（CMC Markets UK）首席市場分析師休森（Michael Hewson）說：「中東地緣政治不確定性確實不是新聞。不過，即便以近來標準來看，昨天的油價急漲，依然是歷史性震盪。」「震盪波動的幅度令人憂心這種漲幅一旦持續下去，原本早已受到需求減緩影響的全球經濟恐怕會進一步疲軟。」外界雖擔心中東衝突一觸即發，但觀察家認為，可能性不高。萬達（OANDA）資深市場分析師海利（Jeffrey Halley）表示，雙方都無意動手。海利說，最可能發生的情況是，伊朗被施以更嚴峻的制裁。但他指出：「沙烏地阿拉伯的石油基礎設施顯然比想像中更為脆弱，未來的油價將會反映這種風險溢價。」分析師表示，美國聯邦準備理事會（Fed）18日召開決策會議，可能會將沙國石油設施遭攻擊對經濟和價格的影響納入考量，而在決策會議後暗示將會降息。此外，中國財政部副部長廖岷18日將率團訪美，為10月登場的美中經貿高級別磋商做準備，也為市場帶來正面消息。亞股今天表現走勢分歧，港股恆生指數收跌1.23%；上海綜合指數收挫1.74%；台灣股市收跌0.22%。日股日經指數收盤微漲0.06%；韓股Kospi指數收盤小漲0.01%；澳洲雪梨股市收漲0.33%；新加坡股市收跌0.65%。（譯者：劉淑琴/核稿：林治平）1080917

工商時報【蘇崇愷╱綜合報導】沙烏地阿拉伯國營石油巨擘阿美石油公司（Saudi Aramco）的石油設施14日遭到襲擊，促使國際油價大漲，受此消息影響，大陸A股16日石油類股集體高開，石油類股指數一度飆漲逾6％，洲際油氣、通源石油、貝肯能源等七支個股，以及上海原油期貨主力合約開盤均直奔漲停。不過，受到個別公司短期獲利回吐影響，A股石油類股16日漲幅收斂，多支個股打開漲停，截至收盤，石油類股指數收漲3.3％，通源石油、貝肯能源漲停，洲際油氣漲6.76％，股價表現優於大盤，上證綜指、深證成指16日均收跌0.02％。上海原油期貨主力合約16日大漲6.35％。新浪財經報導，值得注意的是，大陸石油行業兩大巨頭中國石油、中國石化開盤分別大漲4.14％、3.45％。歷年來中國石油出現大漲的情形並不多見。根據證券時報旗下數據寶統計顯示，近十年來，中國石油單日漲幅超過4％的僅有27次，中國石油16日盤中股價一度上漲4.78％，最終收漲3.50％。受到油價大漲影響，航空行業16日多支A股收跌，東方航空跌1.09％，中國國航跌1.73％，海航控股跌1.05％。經濟觀察網報導引述隆眾資訊成品油分析師說法表示，幾乎所有的大陸煉油廠均上調成品油價格。大陸油價原先已在高位，特別是柴油價格已接近大陸國家發改委的批發限價，阿美石油公司遇襲事件更助長漲勢。大陸煉油廠的原油採購周期一般長達數月甚至半年，沙烏地油田遇襲事件，實際的原油供給量減少的影響，尚未波及到大陸，大陸煉油廠紛紛漲價大多是心理預期所致。

台灣的人力銀行曾做過調查，台灣人平均2年左右就會換工作，以往日本曾有的終身雇用制，現今也逐漸崩解。但在德國，仍有不少人在同一家企業工作超過20年，甚至有些人終身都在同一家公司任職到退休。到底是什麼原因讓德國勞工願意終身不跳槽？從德國的國家政策、企業經營的特色來看，可整理出５大原因。1.各地工資落差不大不少國家會因城鄉經濟發展的差距，導致相同職務在不同城市而有薪資落差，但德國這種現象較少見。觀察發現，同樣一個職務，在德國各地的薪資差別不大，而且薪資多半不錯，因此德國人不太需要用跳槽來換加薪。2.優於他國的勞工政策德國人重視勞工，法定的薪資福利都優於許多國家。例如若勞工是雙薪家庭，其中一人可以申請有薪假在家照顧孩子，休假期間仍可領65%的薪水。而父母雙方有其中一人無業，則可申請每月約台幣1萬多元（300歐元）的補貼，稱為「父母金」福利，國家整體政策對勞工十分照顧。▼德國的勞工政策明顯優於其他國家。（示意圖／取自Pexels）3.企業給薪大方許多國家的資方會為了政府規定的最低基本工資而斤斤計較，但多數德國企業給薪都很大方，遠超過政府規定的最低工資要求。EM Motive主席Alex Humpert表示，在德國希爾德斯海姆（Hildesheim）工廠的第一線工人薪資採時薪制，每小時的薪水約在台幣1230至1370（36到40歐元）左右。每週工時約40小時，算下來一名資深技工的月薪可達台幣近22萬（6400歐元）。４.關懷員工的企業文化德國企業對員工的尊重可謂聞名國際間，尤其是企業對基層員工身心健康的關懷，更是一大特色。以德國知名企業BMW為例，在德國Dingolfing的工廠中，都有針對大齡員工的貼心設計。例如為視力衰退的員工加強照明；顯示螢幕上將字體放大顯示；貨架設計為可調整高度，預防工人閃到腰；隨處提供舒適的板凳，避免工人站立太久；廠房內還設有休息室，裡頭有簡易的便利床，可以讓工人在交班空檔時小憩。廠房內還設有理療師，隨時照顧員工的身體狀況，從廠房設置到醫療照顧，都十分體貼員工。▼BMW是德國知名企業，工廠中有針對大齡員工的各項貼心設計。（示意圖／取自Pexels）５.願意投資員工的未來 「願意投資員工的未來」，是許多德國企業的留才秘訣。所謂的投資，不只是給高薪而已，而是提供員工更多不斷提升技能、終身學習的機會。德國化工製造企業巴斯夫（BASF）集團人資總裁Wolfgang Hapke認為，讓員工有終身學習的機會，持續培訓員工，也是對企業未來的投資，能保障企業未來的人力需求。此外，即使是遇上大環境不佳的狀態，許多德國企業也不輕易裁員。巴斯夫集團也是如此，選擇改以減少加班、控制成本、職務調整等方式保住員工。成功的企業，除了要能招進人才外，更要懂得如何留住人才，才算是成功的管理，也才能讓企業永續發展。德國企業普遍提供良好的薪資、又願意關懷員工，有人性化的工作制度，在這種環境下，誰還會想跳槽呢？（封面圖／取自Pexels）更多東森財經新聞報導拚留才！產創條例修法初審通過 放寬員工獎酬股票可擇低課稅台灣頂尖大學留才難？台大：教授薪水太低 月退俸比不上國小師IMD世界人才競爭力台灣排名第23 人才外流亮警訊

記者孫伊萱／綜合報導韓劇《花黨：朝鮮婚姻介紹所》由《鬼怪》中飾演高麗國王王黎的金旻載、TWICE成員定延的親姊姊孔升妍，以及Wanna One出身的朴志訓領銜主演，劇情講述朝鮮君王為了守護初戀「狗屎」，找來最厲害的花樣男子媒人團「花黨」三人幫，要他們將朝鮮最低劣的女子打造成最高貴的女子，花黨因而冒死進行了朝鮮媒妁詐欺的故事。《花黨：朝鮮婚姻介紹所》friDay影音獨家跟播，17日起每周二、三上午10點更新。▲《花黨：朝鮮婚姻介紹所》9/17起每周二、三上午10點更新。（圖／friDay影音提供）昨（16日）天下午在首爾舉辦新戲記者會。因為在劇中的角色是年紀最小的，為了呈現出老么可愛的模樣，朴志訓不只採用現代人的說話方式詮釋角色，還因為自己飾演的角色平常就喜歡花香味，所以即使在拍戲現場也會噴大量香水讓自己融入其中，花黨三人幫之一的邊佑錫聞言立即頻頻點頭，吐槽說因為香水味太重，都快覺得自己的鼻子不見了。而此次拍戲令邊佑錫印象深刻的事除了朴志訓噴太多香水之外，還有自己為了詮釋好花黨成員的美貌，拍攝期間都會跑去最近的化妝品店買精華液，每天晚上必敷面膜，前所未有的愛美程度連自己都驚訝。▲《花黨：朝鮮婚姻介紹所》16日舉辦新戲記者會。（圖／friDay影音提供）除了劇情之外，主演們的外貌亦是最大亮點，除了花黨三人幫金旻載、邊佑錫、朴志訓之外，飾演君王的徐志焄也是花美男。金旻載表示在拍攝現場的氣氛都很好，主演們很常會只是彼此對到眼就笑出來，甚至還會一起玩遊戲，所有人的默契都很好，然而在記者會進行之中卻被主持人發現所有人都穿著黑色服裝出席，只有金旻載是穿淺色服裝，笑著吐槽他大概其實是被排擠，金旻載連忙尷尬解釋的模樣也讓全場記者爆笑不斷。好在隨後孔升妍也透露以前大多是和前輩們一起拍戲，但這次大多是弟弟，而且都是很體貼的弟弟，所以拍戲時覺得很可靠，這番發言也替金旻載緩頰不少。而孔升妍此次在劇中飾演的是比男人更像男人的潑辣姑娘，幾乎都是以褲裝造型亮相，拍久了之後竟產生後遺症，換上裙裝反而變得不自在。▲花黨三人幫（左至右）朴志訓、金旻載、邊佑錫。（圖／friDay影音提供）▲孔升妍在劇中飾演的是比男人更像男人的潑辣姑娘，幾乎都是以褲裝造型亮相。（圖／friDay影音提供）而當被問到觀眾是否可以期待將在劇中看到wink大放送時，朴志訓靦腆表示其實在預告當中就已經有很多眨眼的鏡頭了，粉絲們若持續看到最後相信絕對不會失望的。此外，至於自己的戲緊接在前隊友邕聖祐的戲之後登場有什麼樣的感想，朴志訓則回答兩人先前已約好要一起加油。隨後也在金旻載的引導之下，讓朴志訓自爆其實在拍第一集時的天氣相當炎熱，自己卻因為戲服韓服實在太好看了，即使布料很厚也想再多穿一陣子，不經意間展現出的敬業特質也難怪他對於成名後的首次出演戲劇深具信心。而在記者會現場外圍還可見到由朴志訓的台灣粉絲送上的大米應援，牌上還明顯印製了中華民國國旗相當吸睛。▲朴志訓透露先前已約好邕聖祐要一起加油。（圖／friDay影音提供）▲台灣粉絲所贊助的大米應援。（圖／friDay影音提供）更多三立新聞網報導子瑜最新造型曝！超仙顏值電暈網…不到12小時破百萬觀看眼球淨化了！李昇基揪秀智上演「動作片」…體能訓練練上癮防彈柾國爆熱戀！「背後擁抱金髮女」畫面流出…公司回應了N.Flying嗨獻五月天〈倔強〉！隊長：想永遠唱下去

生活中心／綜合報導「小瑪莉」機台對於許多人來說都不陌生，堪稱是「祖師爺等級」的賭博機台，不過現在受到法規限制，不得放在公共場所只能放在家中，但有許多人將這復古的機台購入，放在家中充當存錢筒，不只能存錢又具有趣味性，就有網打開家中機台發現，裡頭竟藏有上萬元。原PO在臉書社團「爆廢公社」發文，PO出3張復古小瑪莉機台的照片，笑說「在藏啊…被我抓到了吼，難怪死不給我鑰匙」，一看照片赫然發現機台內有好幾萬元，光是1000元大鈔就有一大疊，更不用說旁邊厚厚的百元鈔，加上底下滿滿的10元、50元硬幣。▲小瑪莉機台內藏有滿滿現金。（圖／翻攝自爆廢公社臉書）「私房錢」的數量之驚人讓網友看了大為震驚，不到1小時就吸引上萬網友按讚討論，紛紛留言「要相信老婆的實力」、「慘絕人寰啊」、「這些錢到底藏多久了」、「讓他繼續藏你每天偷拿兩張」、「應該複製一份key養肥一點在」、「為你老公默哀1秒鐘」。不過許多網友卻在底下歪樓，質疑「為何不能有私房錢」，直說「我覺得現代男生好可憐，為什麼不能存私房錢，給零用錢沒花完存起來不是很好的行為嗎」，甚至說「藏又怎樣存錢是好事，生活過到要藏錢代表過的很委屈」，但也有人緩頰「其實我覺得互相找私房錢是生活的情趣」。（黃韻璇報導）▲網友討論究竟「該不該藏私房錢」。（圖／翻攝自爆廢公社臉書）更多三立新聞網報導她集生日貼紙！遊東京迪士尼享「公主待遇」…夢幻走路有風不想成為工具人！「9大心動追求法」 第1名女網友全淪陷儲蓄是台灣人壞習慣？他神分析「月薪5萬↑」壓力超大學校失竊率高！網列「被偷清單」引共鳴…這東西只撐兩天

工商時報【魏喬怡、彭禎伶╱台北報導】金融科技創新園區營運滿周年，金管會主委顧立雄16日指出，金融科技創新園區一年來有六大重要成果，包括進駐園區的新創中已有一家登錄創櫃版，五家獲得超過百萬美元投資，11家市值突破新台幣1億元，40項業務與國內金融機構合作、20項金融科技專利申請八項獲證、創造了526個就業機會。金融總會祕書長吳當傑指出，金融科技創新園區成果相當多，已有一家金融科技公司登錄創櫃版，五家公司分別拿下超過百萬美元的投資，以及11家公司市值都突破1億元等亮眼成果。另外，園區內「監理門診」也是加速產業創新的一項重要功能，透過金管會各局處會診，讓各家業者更加了解業務可行性與法律遵循，目前已有74次監理門診場次、41家進駐機構掛號以及25場回診諮詢。顧立雄表示，他對台灣想養出自己的金融獨角獸（即新創業者市值逾10億美元）「有信心」，但必須到海外市場去，即要搭配金融業者的「新南向」，才能有足夠的市場規模養出獨角獸，光靠台灣的市場無法養出足夠的市值。顧立雄說，東南亞數位金融的發展無遠弗屆，主要是許多東南亞國家島嶼太多，銀行設實體分行成本太高，所以如東南亞這樣大的人口紅利的情況下，發展數位金融有非常大的潛力，台灣進軍東南亞數位金融上不能落於人後，國銀現有在東南亞的金融據點很多，但擴增分行不易，新創業者可與金融業者合作，一起開拓新南向市場。顧立雄表示，我國金融業對金融科技相當重視。去年國內金融業者投入金融科技發展總金額為新台幣117億元，平均每家業者投入3,936萬元，較前年成長52％，今年預估整體投入金額更將達219億元，預計年成長率將達87％；而負責金融科技相關業務的員工人數占總員工人數的比率也由去年的2.31％增加為2.44％。但台灣金融科技還有很多發展空間，顧立雄說，金融業相關投入還只是剛開始，特別是未來金管會將整合電子支付、電子票證，將帶動整個支付生態圈。另外是開放銀行（OPEN BANKING）要解決個資保護問題、還有相關資安議題，未來若進一步擴展到消費者的資訊可分享跟整個交易系統開放，「帶起的金融科技發展可以充滿想像」。第三是純網銀的設立，因為純網銀開業以後，將帶動整個數位金融大步往前走，顧立雄強調，台灣的金融科技還有無限發展的可能性。

工商時報【黃欣╱綜合報導】人才是企業最重要的資本，大陸多家互聯網科技公司為留住人才，除了高薪高福利、股權激勵、解決住房戶口，以及在補貼日常生活開銷上砸下重金，還各出奇招、走溫情攻勢。譬如，騰訊董事長馬化騰會在每年開工時親自為所有員工發紅包；阿里巴巴集團創辦人馬雲則在每年5月「阿里日」時，親自為結婚的員工證婚。以百度來說，其最出名的福利就是「獎金無上限」。其中「百度最高獎」為50個月薪水，此外百度每年還設有「季度創新獎」和「百度驕傲獎」。截至2018年，百度共已發出30個百度最高獎，獎金總金額超過人民幣（下同）2億元。此外，百度在2018年10月還推出「青松計畫」，入職滿兩年以上百度員工，其父母將獲得全國範圍內的醫療保險，並且不限父母年齡、身體健康狀況、有無社保。馬化騰在攬才上也毫不手軟。騰訊最新報表顯示，2019年上半年公司薪酬成本是242.59億元，員工數按5.631萬人計算，平均半年薪資是43.08萬元，換算下來，騰訊員工平均月薪超過7萬元。另外，騰訊還為在職員工、離職員工、外包人員和公司服務人員準備總額約3千萬元的現金紅包，單個紅包金額在188∼1,888元不等。馬化騰每年新年開工時，會親自發紅包給所有員工。且騰訊員工享有住房補貼、免費早餐，超過晚上10點下班搭計程車回家，還給予報銷。做為大陸電商龍頭的阿里巴巴也不落人後。馬雲曾自信表示「別人開四倍薪資也挖不走我的員工」。據全天候科技統計，自上市以來，阿里用於員工股權獎勵累計價值超800億元。且阿里每年都會為全體員工的父母安排一次免費體檢，目前阿里在全球有上萬名員工，單此計畫每年就要花掉阿里上億元。同時，每年的5月10日阿里日，還為102對新人舉辦盛大的集體婚禮，由馬雲親自做證婚人。購房方面，阿里在杭州、北京、深圳等地都有員工福利房，馬雲更在阿里巴巴總部杭州自建380套福利房，並按照市場價六折出售給員工。